📰 केंद्रीय कर्मचारियों को बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल के लिए छुट्टी की सुविधा
🗓️ 30 दिन का अर्जित अवकाश (Earned Leave)
🗓️ 20 दिन का अर्धवेतन अवकाश (Half Pay Leave)
🗓️ 8 दिन का आकस्मिक अवकाश (Casual Leave)
🗓️ 2 दिन का प्रतिबंधित अवकाश (Restricted Holiday)
➡️ ये सभी व्यक्तिगत कारणों से लिए जा सकते हैं, और इसमें बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल स्पष्ट रूप से शामिल है।
👨👩👧👦 कार्मिक राज्य मंत्री डॉ. जितेंद्र सिंह ने राज्यसभा में इस बात की पुष्टि करते हुए कहा कि
“किसी भी व्यक्तिगत कारण जैसे बुजुर्ग माता-पिता की सेवा के लिए केंद्रीय कर्मचारियों को छुट्टी लेने की पूरी अनुमति है।”
✅ इसका क्या मतलब है?
- अब कर्मचारियों को अवकाश लेने के लिए कोई विशेष प्रमाण या जटिल औपचारिकता नहीं करनी होगी यदि कारण माता-पिता की देखभाल है।
- यह सरकार की ओर से परिवार केंद्रित सोच और संवेदनशीलता का संकेत है।
🧠 सुझाव:
अगर आप या कोई जानने वाला ऐसी छुट्टी लेने की सोच रहा है:
- विभागीय नियमों और प्रक्रिया के अनुसार अवकाश आवेदन जरूर करें।
- कारण में “माता-पिता की सेवा” स्पष्ट रूप से लिखा जाए तो बेहतर होगा।